新起點,新跨越——六點半第三屆管培生雙選活動圓滿召開
2024年7月16日清晨,晨曦初露,旭日東升,一片朝氣蓬勃的景象。在經(jīng)過了1個月的實習初試鍛煉后,今年又一批13名分別來自廣西大學、廣西民族大學等高等學府的六點半管培生們,乘著朝陽,從公司總部出發(fā),一路驅(qū)車,前往位于廣西-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)的六點半公司制造中心,參加一場別開生面的雙選活動。
實地參觀·大豆變形記
上午,管培生們在制造中心車間主任黃東趙的帶領(lǐng)下,整齊有序的開啟了六點半豆奶智能化生產(chǎn)車間的實地參觀活動。黃主任生動風趣地為管培生們講述了一場大豆變形記:一顆顆圓潤飽滿的大豆,是如何經(jīng)過一條條現(xiàn)代化生產(chǎn)線、一道道科學制程、專利工序和嚴密的品控流程淬煉后變身成一口口絲滑濃香、膾炙人口的6點半豆奶。管培生們在整個參觀的過程中無不驚呼,頻頻點頭贊嘆!
回望過去·展望未來
下午時分,在正式的雙選開始前,13位管培生依次分享了自己一個月輪崗實習工作的學習總結(jié)、收獲和感悟,而后對未來的工作進行了規(guī)劃。從他們的分享中,我們能感受到成長的苦與累,挫折與堅持的交織!但在所有的荊棘過后他們都能用第三者的客觀視角總結(jié)過去,用真摯的態(tài)度堅定當下,用飽滿的熱情展望未來。
招才選將·當仁不讓
參與本次雙選角逐的用人部門除了豆飲事業(yè)部和豆奶業(yè)務部外,還有市場部的加入!來自3個部門的管理人員為了給各自部門招才選將、添磚加瓦,都使出了渾身解數(shù)來吸引管培生的加入。豆飲事業(yè)部片區(qū)經(jīng)理黃競介紹了豆飲事業(yè)部的管培生項目化定制培養(yǎng)規(guī)劃,豆奶業(yè)務部邱亮介紹了部門年輕化個性化的工作氛圍,市場部市場開發(fā)經(jīng)理蘇紹鋒介紹了市場部管培生的發(fā)展路徑和發(fā)展前景,同時豆飲事業(yè)部的片區(qū)經(jīng)理陳思游、主管謝慶斌、梁文強也對各自區(qū)域的發(fā)展優(yōu)勢一一做了分享,現(xiàn)場響起了一陣陣雷鳴般的掌聲,由此也將雙選活動推向了高潮!
冉冉新星·雙選放異彩
“大家好,我是張歆梓,我選擇的部門是豆飲事業(yè)部!”
“大家好,我是韋勇宇,我選擇的部門是豆奶業(yè)務部!”
“大家好,我是蔣雯靜,我選擇的部門是市場部!”
……
隨著第13位管培生與豆飲事業(yè)部成功牽手,至此雙選活動圓滿落幕!
公司人力資源部緊緊抓住應屆大學生畢業(yè)季,廣“撒網(wǎng)”,深耕耘,深入大學校園,招賢納慧,在六月份招錄了新一批應屆畢業(yè)生入職公司,并安排他們進行一個月的輪崗體驗。此次雙選活動,是六點半用人方式的一種新嘗試,是六點半管培生培養(yǎng)計劃的關(guān)鍵一環(huán),是首屆舉辦,是公司1500人才計劃步入正軌的又一重要里程碑。正如人力資源部經(jīng)理王奕姌在活動結(jié)束時所說:“六點半公司的管培生培養(yǎng)計劃不僅僅是1500人才計劃的一部分,更是公司培育未來中堅管理團隊繼任者的重要工程”!
讓我們共同期待,輪崗試煉后進入心儀部門的管培生們,如同東升的旭日般,未來將會熠熠生輝,大放異彩,更加篤實前行,與六點半一起成就未來,書寫輝煌。
撰稿人:劉莉莎